В статье рассматриваются резервы, которые формирует учреждение. Проанализированы новые стандарты по резервам, для кого они предназначаются и какие резервы в каких случаях нужны. Показано, что все резервы делятся на те, которые необходимо формировать обязательно, и на те, которые создают при необходимости. Рассмотрен общий алгоритм действий формирования резерва на оплату отпусков и проверки резервов за прошлый год, а также ситуация, когда отпуск и резерв не совпали. Приведены примеры расчетов и учета отпускных, которые резерв не покрывает полностью. Рассмотрен новый резерв под снижение стоимости материальных запасов. Он создается, если учреждение производит продукцию, предназначенную для реализации. Показано, что резерв по претензиям и искам формируется, если по состоянию на отчетную дату учреждению уже предъявлены претензионные требования или оно участвует в судебном разбирательстве. Проанализировано создание резерва по реструктуризации, необходимость в котором возникает, если учреждение реструктуризирует деятельность или ликвидируется. Показано, что формирование резерва по гарантийному ремонту осуществляется в случаях, если у учреждения есть производство продукции и соответствующие условия в договорах с покупателями. Резерв по убыточным договорным обязательствам формируется, если учреждение не может расторгнуть договор в одностороннем порядке. Рассмотрен бухгалтерский учет резервов. Проанализированы условные обязательства и их отличия от резервов.