Подписка:

+7 495 274-22-22

Телефон для справок:

+7 495 274-22-22

Инновационные подходы к наставничеству (программа «Повышение производительности труда и по...

Анализируются вопросы наставничества и новых инновационных подходов к нему в рамках программы «Повышение производительности труда и поддержка занятости».

Система мотивации работников в современных российских компаниях

В статье рассмотрены особенности системы мотивации на примерах известных компаний «Яндекс» и Mail.ru Group. При этом анализируются методы, которые эти компании используют для того, чтобы создать благоприятную атмосферу для работы своих сотрудников, для раскрытия их трудового потенциала и роста уровня их лояльности.

Мотивы работодателя по формированию и развитию резерва кадров

В статье определено понятие резерва кадров и выделены мотивы работодателя по формированию и развитию резерва. Особое место в статье занимает технология формирования и развития резерва кадров.

Мотивы и стимулы создания собственного бизнеса: актуальные проблемы и решения

Создание своего бизнеса или внедрение инноваций в существующий бизнес очень актуально в последнее время. Целью данной статьи является анализ мотивов и проблем (объективных и личностных), препятствующих созданию собственного бизнеса, росту его эффективности, а также рассмотрены возможные пути их решения.

Компания «Свеза» объявила о повышении заработных плат

Анализируется применяемый в компании комплексный подход к системе управления и вознаграждения сотрудников, который привел к росту заработной платы.

Комплексная система стимулирования персонала как основа результативности компании

В статье анализируются эффективные пути стимулирования персонала и аргументируется, почему именно стимулирование персонала так важно для повышения его результативности.

Борьба с недобросовестной конкуренцией как стимулирующий фактор развития промышленности и...

Представлены рекомендации по усовершенствованию методов борьбы с недобросовестной конкуренцией на рынке интеллектуальной собственности, которые будут способствовать развитию предпринимательства в промышленности в условиях рыночной экономики.

Особенности рынка труда Монголии в условиях цифровой экономики

В статье исследуются некоторые проблемы рынка труда Монголии, связанные с внедрением современных цифровых технологий в экономику.