В статье затрагиваются аспекты, касающиеся распространения действия коллективного договора только на работников – членов профсоюза; изучаются вопросы правового регулирования действия коллективного договора; рассматривается практика заключения отдельных (дополнительных) соглашений к коллективным договорам, устанавливающих льготы и преимущества для работников, являющихся членами профсоюзов; делаются выводы и формулируются предложения, направленные на дальнейшее совершенствование коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений.
В статье подробно анализируются правовые гарантии действующего законодательства от необоснованного отказа при приеме на работу и дискриминации в процессе трудоустройства.
В статье рассмотрены вопросы, связанные с применением электронных средств контроля за работниками. Использование подобных средств работодателем в некоторых случаях соответствует закону, в других – нарушает права работника. Автором проведен анализ ряда практических ситуаций, по итогам которого выявлены тенденции по разграничению правомерного и неправомерного использования средств контроля за работниками с учетом складывающейся судебной практики.
Статья посвящена анализу современной системы оплаты труда в образовательной сфере. Отражена региональная практика исчисления заработной платы учителей разных категорий средней образовательной школы г. Пензы. Определены факторы, влияющие на размер заработной платы. Представлены расчеты заработной платы с учетом стимулирующих выплат, различных повышающих коэффициентов. Выявлены противоречия и проблемы реализации новой системы оплаты труда работников школьного образования.
Статья посвящена анализу ситуации, связанной с инициативой Верховного Суда Российской Федерации, Президиума Совета судей Российской Федерации, направленной на создание в Российской Федерации нового вида государственной службы – судебной службы. Рассматривается проблематика в сфере деятельности аппаратов судов, анализируются аргументы «за» и «против» введения таких должностей государственной гражданской службы в аппарате судов, как помощники судей.
В статье рассматриваются результаты анкетирования инспекторского состава Государственной инспекции труда в Иркутской области по вопросам состояния и применения трудового законодательства, а также условий, в которых складывается повседневная деятельность инспекторов. В число тем обсуждения вошли оценка действующего законодательства, роль профсоюзов и инспекции в системе трудового инфорсмента, вопросы социального партнерства, самооценка деятельности инспектора труда.
В статье на основе анализа Конвенции МОТ № 161, Конвенции МОТ № 187, Конвенции МОТ № 120, Рекомендации МОТ № 171, Рекомендации МОТ № 112, ст. 24 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» с учетом зарубежного опыта рассматриваются актуальные правовые вопросы службы гигиены труда.
Статья посвящена изучению динамики трудовых протестов. В ней описывается методика мониторинга, в соответствии с которой трудовые протесты – это публичные трудовые конфликты, необходимые для работников, пытающихся защитить свои интересы. Всего в базу данных мониторинга включена информация о 2017 протестах. В статье рассматривается динамика изменения количества протестов по годам, даются оценки их распространенности по регионам и отраслям. Отдельно рассматриваются причины трудовых протестов и их формы, которые работники выбирают для выражения своего несогласия.
По каким нормативным документам необходимо оформить простой сотрудника по производственной необходимости, если простой произошел по вине работодателя (сотрудник работает по графику сменности)? На этот и другие вопросы отвечают специалисты службы Правового консалтинга ГАРАНТ.