Губернатор Запорожской области Евгений Балицкий проинформировал Президента России о ходе строительства новой детской областной больницы, развитии системы образования в регионе, ситуации в сельском хозяйстве, дорожном строительстве, реализации социальных программ, в том числе по поддержке участников СВО.

На территории нашей республики обстановка, к большому сожалению, продолжает оставаться сложной, напряженной. Но усилиями наших Вооруженных сил, силовиков ситуация достаточно контролируемая. Она позволяет выполнять те задачи, которые ставят нам президент, правительство, наши жители и которые диктует само время.

Вице-премьер Татьяна Голикова дала старт региональному движению «За медицину здорового долголетия», которое призвано стать ключевым инструментом достижения национальных целей в сфере здравоохранения.

Вице-премьер Марат Хуснуллин на встрече с главой государства, а также на совещании с членами Правительства РФ доложил о ходе реализации нацпроекта «Инфраструктура для жизни», задачах утвержденной Стратегии пространственного развития, а также рассказал о состоянии дел в строительной отрасли.

В работе рассмотрены возможности использования системы ключевых показателей эффективности для стимулирования результативного труда руководителей подразделений организации. Приведены примеры использования подобного подхода, разобраны преимущества и проблемы, с которыми может столкнуться организация на пути внедрения системы ключевых показателей в практику управления персоналом. Описан вариант системы премирования финансовой организации, который был разработан для повышения результативности деятельности руководителей ее подразделений.

Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) предоставила официальный ответ на запрос о классификации выплат за наставничество, предусмотренных ст. 351.8 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ). Запрос, зарегистрированный 11 апреля 2025 г. под № ПГ/08383-6-1, касался определения характера этих выплат: являются ли они стимулирующими или компенсационными. Ответ Роструда, датированный 6 мая 2025 г., представляет собой подробное разъяснение, основанное на действующем законодательстве.

С 1 сентября 2025 г. обновился минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время.

Очевидно, что заработная плата, являясь основным законным источником удовлетворения материальных потребностей работников и членов их семей, представляет важнейшую юридическую и экономическую категорию и имеет межотраслевой характер. В связи с указанным вопросы правового регулирования оплаты труда традиционно актуальны, что подтверждает проведенный авторами анализ судебной практики, позволивший выявить практические проблемы применения как трудового, так и налогового законодательства.

В интервью с Евгением Бабошкиным, руководителем направления по развитию бизнеса компании «Прайм Брокерский Сервис» (ПБС), обсуждаются ключевые аспекты трансформации российского финансово‑технологического сектора (далее — финтех) в условиях санкционного давления. Разговор затрагивает практические подходы к импортозамещению, вызовы при перестройке ИТ-архитектуры, влияние на клиентский опыт и возможные сценарии дальнейшего развития отрасли в контексте технологического суверенитета. Отдельное внимание уделяется подходу к выстраиванию независимой архитектуры, устойчивой к внешним шокам и способной адаптироваться к новой регуляторной и рыночной среде.