В статье рассмотрены возможности оценки правового поведения и эффективности норм трудового права, позволяющие возникать правоотношениям, соответствующим их содержанию.
Любая техника подбирается с учетом требований производства. Так, погрузчик, с успехом работающий на одном складе, может оказаться совершенно неподходящим для другого. Поэтому необходимо четко знать, какая машина нужна на конкретном участке с учетом всех факторов — от характеристик груза до материала покрытия площадки.
Неправильное обращение с огнем или незнание элементарных мер безопасности может привести к трагичным последствиям. Заслон пожарам — это одна из важнейших задач, стоящих перед каждой организацией. Рассмотрим порядок обучения мерам пожарной безопасности для ответственных лиц, основываясь на действующей нормативно-правовой базе.
В статье представлен всесторонний обзор механизмов, с помощью которых огнетушащие порошки используются для борьбы с пожарами, а также подробно описано, как эти вещества эффективно подавляют пламя. Представлены различные типы огнетушащих порошков, выделены их уникальные свойства и области применения. Кроме того, рассматриваются преимущества и недостатки, связанные с использованием порошковых огнетушащих средств, а также специфические характеристики этих порошков, которые непосредственно влияют на их эффективность при тушении пожаров, что позволяет читателям получить полное представление об этом важнейшем компоненте пожарной безопасности.
Востребованные рынком новинки — один из ключевых элементов повышения конкурентоспособности. Анализ и сравнение успешных рыночных решений помогает расширить ассортимент СИЗ или вдохновить на создание передовых моделей. Предлагаем вашему вниманию дайджест новинок средств индивидуальной и коллективной защиты из-за рубежа. Кроме улучшения форм и свойств одежды разработчики ведущих компаний уделяют внимание эргономике рабочего места, улучшению возможностей специалиста, сопутствующим аксессуарам.
К обязанностям работодателя в области охраны труда, предусмотренных ст. 214 Трудового кодекса РФ, относится обязанность по проведению за счет собственных средств обязательных предварительных, периодических, других обязательных медицинских осмотров (далее — медосмотров) (абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ). Рассмотрим данную процедуру подробно.
В статье рассмотрены нюансы оформления гражданско-правового и трудового договора с физическим лицом, осуществляющим перевозку в организации или у индивидуального предпринимателя. Приведены материалы судебной практики по установлению факта возникновения трудовых отношений. Даются отдельные рекомендации автора по оформлению договорных отношений в изученном контексте.
