В научной литературе изучение балансов рабочего времени в последние годы стало несколько утрачивать свою распространенность. Видимыми причинами являются методологическая сложность и необходимость доступа к достаточному кругу респондентов. В силу этого познавательная активность смещает фокус подобных исследований на исследование бюджетов времени студентов, что полноценно не раскрывает вопросы, связанные с эффективностью трудовой занятости. При этом проблема становления общественно оптимальных балансов между трудовой активностью и личным временем рассматривается нами как некий индикатор общественной производительности труда, понимание которого для современного этапа развития российской экономики (и общества в целом) является критически необходимым. При этом в рамках данной статьи мы рассматриваем труд и отдых антагонистично, не принимая во внимание трудовую активность как часть отдыха (например, работу на приусадебном участке).
Продуктивность занятости мужского и женского труда в различных регионах также может критически отличаться.
В трудах современных авторов встречается мысль о том, что тема «быт и карьера» является междисциплинарной и находится на пересечении изучения семьи, рынка труда и социальной политики государства» [1]. Значительное количество публикаций по данной проблематике ориентировано на различные аспекты регулирования времени труда и отдыха (правовое [2], в условиях различных видов занятости [3, 4] и структуры рабочего времени [5], а также в контексте управления персональной эффективностью [6]). По нашему мнению, данная тема действительно имеет междисциплинарный характер, однако не ограничивается только вопросами правовой или социальной ответственности государства. В данном контексте мы усматриваем в большей степени вопросы эффективности общественно-экономической модели развития (объем добавленной стоимости, созданный за единицу фактически затраченного времени), а также как индикаторы прямого и расширенного воспроизводства рабочей силы. Именно в контексте потери интереса к вопросу времени домашнего труда (вторичной занятости, самозанятости и пр.) зачастую скрыт корень проблемы нарушения баланса между временем на отдых и труд. При этом экономия домашнего труда за счет времясберегающих услуг, что достаточно широко рассматривалось еще в работах Н. А. Патрушева [7], обратно коррелирует со временем на воспитание детей. Следовательно, если рассматривать данную проблему еще шире, современные цифровые технологии, предоставляющие возможности для дополнительной занятости, и фактически время на отдых превращаются во время на другую работу. В таком случае повышение домашней занятости говорит не только об ухудшении межпоколенческих связей и уменьшении влияния родителей на процесс воспитания, но и шире — о низкой общественной производительности труда. Особенно остро данная проблема проявляется в периоды экономических кризисов, в которых домохозяйства повышают трудовую занятость с целью сохранения определенных стандартов уровня жизни, сформировавшихся у них в период экономического благополучия. Через подобный период изменений в очередной раз проходит российская национальная экономика.