По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Знаменосцы с Урала

Кристина Гурьянова ведущий инспектор пресс-службы Кадрового центра «Работа России» Пермского края

«Флагманский Кадровый центр “Работа России”, далее — Флагман». Проект с таким передовым названием, представленный специалистами Пермского края, по итогам минувшего года был отмечен высшей наградой Минтруда России в категории «Место встречи — кадровый центр».

Основная цель проекта заключается в повышении спроса на сервисы Кадрового центра «Работа России» в городе Перми и крае, а также в увеличении базы резюме соискателей и обеспечении роста клиентопотока. Важным аспектом является создание эффективного взаимодействия между работодателями и соискателями, что позволит найти оптимальные решения для обеих сторон.

Флагманский кадровый центр, открывшийся в феврале 2024 г., зарекомендовал себя как незаменимая площадка для всех ищущих работу и работодателей, заинтересованных в подборе талантливых сотрудников.

Учреждение представляет собой уникальное пространство, где встречаются работодатели и соискатели. В кадровом центре работают карьерные и кадровые консультанты, которые обладают высокими профессиональными компетенциями и используют новые подходы работы. Все специалисты тесно взаимодействуют друг с другом, стремясь достичь одной общей цели: содействовать эффективному поиску персонала и развитию профессиональных траекторий граждан.

Сотрудники подчеркивают, что основная задача учреждения заключается в предоставлении комплексной поддержки жителям региона в поисках подходящей работы и помощи предприятиям в закрытии кадровой потребности.

«Я работаю в центре с открытия и рада, что стала частью такого проекта, — делится своим опытом карьерный консультант центра Инна Кожина. — Моя работа заключается в помощи гражданам, которые ищут работу. Каждый день я встречаю множество людей, у которых есть идеи, амбиции и желание развиваться. Видеть, как они находят свое призвание, — это настоящая радость!»

Карьерные консультанты внимательно относятся к проблемам клиентов, всегда проявляя искреннее желание помочь и найти оптимальное решение. Они внимательно выслушивают каждую просьбу или жалобу, что позволяет им глубже понять потребности граждан и предложить наиболее эффективные варианты. Благодаря высокому уровню эмпатии и профессионализму клиенты чувствуют себя ценными и услышанными, что повышает уровень доверия к сотрудникам.

Для Цитирования:
Кристина Гурьянова, Знаменосцы с Урала. Служба занятости. 2026;2.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: