Для любых строительных организаций, а также иных экономических субъектов необходимым является учет вознаграждений работникам. Основой же бухгалтерского учета, на наш взгляд, представляется оценка его объектов. Таким образом, оценка вознаграждений работникам является очень значимой для любых современных организаций (как строительных, так и иных сфер деятельности). При этом активизация развития технологий искусственного интеллекта (далее — ИИ), в свою очередь, делает особенно актуальными исследования вопросов, связанных с применением ИИ для вышеназванной оценки. Такому исследованию и посвящена настоящая работа.
Отметим, что многие вопросы в вышеназванной области чаще всего обусловлены регламентациями МСФО (по которым значительная часть современных организаций, в том числе строительных, уже составляет свою консолидированную отчетность). Вместе с тем в российской системе нормативного регулирования бухгалтерского учета негосударственных, нефинансовых организаций в будущем также может появиться федеральный стандарт, содержащий аналогичные сложные регламентации. Действительно, федеральные стандарты, посвященные учету (в том числе оценке) вознаграждений работникам, уже давно присутствуют в отечественных системах нормативного регулирования негосударственных и нефинансовых организаций. Таким образом, многие аналогичные МСФО сложные вопросы, связанные с оценкой вознаграждений работникам, в будущем могут стать актуальными и для негосударственных, нефинансовых организаций. В связи с этим очень актуальным в настоящее время является проведенное в данной статье исследование возможностей использования искусственного интеллекта для оценки вознаграждений работникам в бухгалтерском учете по любым стандартам (как российским, так и международным).
Цель исследования: проанализировать потенциал применения технологий искусственного интеллекта для оценки неотъемлемого объекта учета любой современной организации — вознаграждений работникам.
Задачи исследования: анализ степени проработанности вопросов, связанных с применением искусственного интеллекта для вышеназванной оценки; представление авторской точки зрения в отношении возможностей использования ИИ для оценки вознаграждений работникам в бухгалтерском учете строительных организаций и иных экономических субъектов.