Весна 2026 года принесла немало изменений.
Так, в кадровом делопроизводстве и расчетах с персоналом некоторые нововведения вступили в силу уже с 1 марта, затрагивая такие аспекты, как квотирование рабочих мест для инвалидов в обособленных подразделениях и для иностранных сотрудников, переход на электронный формат справок об инвалидности, обновленные правила проведения психиатрических осмотров, а также новые ограничения по подъему тяжестей для несовершеннолетних работников.
При составлении отчетности за 2025 год организации будут применять новый ФСБУ 4/2023, который поменяет не только отчетные бланки, но и порядок их заполнения. Напомним, что годовая отчетность должна быть сдана до 31 марта 2026 года.
Кроме того, с 1 марта произошли изменения в перечнях кодов налоговых льгот, касающихся транспортного, земельного налогов и налога на имущество организаций. Обновлена, соответственно, и форма заявления для получения этих льгот.
Расширение списка товаров, подлежащих обязательной маркировке, также продолжается, затрагивая в марте, в частности, ряд медицинских изделий, ветеринарные препараты и биологически активные добавки.
Все эти законодательные нововведения напрямую повлияют на повседневную работу бухгалтеров, контролеров и аналитиков. Наш журнал поможет вам не упустить самого главного. Мы по-прежнему остаемся вашей надежной информационной платформой, предоставляющей профессиональному сообществу актуальную информацию о современном состоянии и тенденциях развития бухгалтерского учета в здравоохранении.
Мы продолжаем быть в центре научных исследований, обеспечивая вам доступ к самым свежим и значимым работам.
Оставайтесь с нами, чтобы быть в курсе!