По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 336 DOI:10.33920/igt-2-2309-05

Трудовой туризм или миграция

Платон Борисович Баталов ФГБОУ ВО «Российский экономический университет им. Г. В. Плеханова», 117997, Российская Федерация, г. Москва, Стремянный пер., д. 36, e-mail: onahotsh@gmail.com

В статье рассматриваются понятия трудового туризма и миграции, взаимосвязь данных явлений и особенности. В условиях глобализации упрощается передвижение трудовых ресурсов и возникает явление трудового и делового туризма.

Литература:

1. Бельская, Ю. В. Миграция в истории экономической науки: гносеологические основания изучения // Вестник Новосибирского государственного педагогического университета. — 2016. — № 5 (33). — С. 151.

2. Гусейнова, А. И., Козлова, Е. И. Классические и современные теории миграции населения // Инновационная экономика: перспективы развития и совершенствования. — 2019. — № 2 (36). — С. 203.

3. Мировая экономика: Учебное пособие для вузов / Под ред. проф. И.П. Николаевой.— 3-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2023. — 510 с.

4. ООН. Конвенции и соглашения. Международная конвенция о защите прав всех трудящихся-мигрантов и членов их семей [Электронный ресурс]. — URL: https:// www.un.org/ru/documents/decl_conv/conventions/migrant3.shtml (дата обращения: 29.07.2023).

5. Петрова, Е. В. Туризм как вид миграционной мобильности // Казанский социальногуманитарный вестник. — 2010. — № 2 [Электронный ресурс]. — URL: https://cyberleninka. ru/article/n/turizm-kak-vid-migratsionnoy-mobilnosti (дата обращения: 22.07.2023).

6. Ивахнюк, И. В. Развитие миграционной теории в условиях глобализации // Век глобализации. — 2015. — № 1. — С. 36–51, стр. 45.

7. ILO. Labour standarts.Conventions and Recommendations [Электронный ресурс]. — URL: https://www.ilo.org/global/standards/introduction-to-international-labour-standards/ conventions-and-recommendations/lang--en/index.htm (дата обращения: 29.07.2023).

1. Belskaya, Yu. V. Migration in the history of economic science: epistemological grounds for studying. Bulletin of the Novosibirsk State Pedagogical University. 2016, No. 5 (33), рр. 151.

2. Huseynova, A. I., Kozlova, Е. I. Classical and modern theories of population migration. innovation economy: prospects for development and improvement. 2019, No. 2 (36), рр. 203.

3. World economy: textbook for universities. ed. prof. I. P. Nikolaeva. 3rd ed., revised. and additional. M.: UNITI-DANA, 2023, 510 p.

4. UN. conventions and agreements. International Convention on the Protection of the Rights of All Migrant Workers and Members of Their Families. Available at: https://www. un.org/ru/documents/decl_conv/conventions/migrant3.shtml (accessed: 07.29.2023).

5. Petrova, E. V. Tourism as a type of migration mobility. Kazan Social and Humanitarian Bulletin. 2010, No. 2. Available at: https://cyberleninka.ru/article/n/turizm-kak-vidmigratsionnoy-mobilnosti (accessed: 07.22.2023).

6. Ivakhnyuk, I. V. Development of migration theory in the context of globalization. Century of globalization. 2015, No. 1, рр. 36–51, p. 45.

7. ILO. Labor standards. Conventions and Recommendations. Available at: https://www. ilo.org/global/standards/introduction-to-international-labour-standards/conventions-andrecommendations/lang--en/index.htm (accessed: 29.07.2023).

Дата поступления рукописи в редакцию: 30.07.2023.

Дата принятия рукописи в печать: 10.08.2023.

Если рассматривать миграцию населения в широком плане, то ее можно определить как любое перемещение людей между определенными территориальными единицами. В данной связи миграцию рассматривают как вид туризма. Международная миграция подразумевает, что территориальная единица, в которую человек хочет попасть, находится за пределами его страны. Соответственно, лица въезжают на территорию определенной страны, временно там ведут трудовую деятельность и в дальнейшем возвращаются в свою страну. Таким образом, складывается отдельный вид туризма — трудовой туризм. Трудовой туризм — это путешествие с целью отдыха, общения, познания природы, истории, культуры и традиций другого региона или страны, предполагающее трудовую деятельность1.

Людей, которые переселились в новую страну, называют иммигрантами, а тех, которые выехали за пределы определенной страны, называют эмигрантами. Страны, из которых выезжают эмигранты, называют донорами, а страны, принимающие мигрантов, — реципиентами.

Существует множество причин миграции людей, но в современном мире все более распространенными становятся экономические факторы. Трудовой миграцией называется перемещение трудоспособного населения, вызванное причинами экономического характера. Так, самой популярной причиной трудовой миграции является большая заработная плата в стране-реципиенте. Данный вид миграции предполагает сохранение постоянной связи мигранта со своей родиной, чаще всего чтобы отсылать часть заработанных денег семье, которая осталась дома. В связи с тем что трудовой деятельностью по большей части занимаются люди только определенного возраста, то одним из основных отличительных признаков трудовой миграции выступает трудоспособный возраст мигрантов.

Таким образом, можно сказать, что международная трудовая миграция представляет собой процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую с целью трудоустройства на более выгодных условиях, чем в стране происхождения, а трудовой мигрант — это человек, который будет работать, работает или работал в стране, в которой он не является гражданином.

Для Цитирования:
Платон Борисович Баталов, Трудовой туризм или миграция. Гостиничное дело. 2023;9.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: