По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 331.45 DOI:10.33920/pro-01-2505-08

Трансформация охраны труда и промышленной безопасности в 2025 году

Гудкова Ольга Владимировна заместитель директора, ЧОУ ДПО «УТЦ «Энергобезопасность», судебный эксперт по охране труда и производственной безопасности, эксперт по оценке профессиональных рисков, эксперт по обучению по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, г. Иваново, e-mail: specialist_ot@bk.ru

В статье рассматриваются нововведения и изменения в законодательстве об охране труда и промышленной безопасности в 2025 году, основные причины производственного травматизма, вопросы культуры охраны труда как элемента управления предприятием и организацией, инновационные технологии (в том числе цифровая трансформация охраны труда), риск-ориентированный подход и пути повышения эффективности служб охраны труда и промышленной безопасности на транспорте и объектах критической инфраструктуры, технологии, тенденции и лучшие практики. Читатели получат представление о том, как внедрение искусственного интеллекта и других передовых решений повысит безопасность на рабочем месте и снизит риски для работников. Статья также подчеркивает важность охраны труда и промышленной безопасности и предоставляет ценное понимание того, как организации могут создать более безопасную и здоровую рабочую среду в 2025 году.

Дата поступления: 01.12.2024. Дата принятия к публикации: 10.12.2024

Сегодня охрана труда и промышленная безопасность переживают беспрецедентную трансформацию, обусловленную стремительным развитием технологий и меняющимися условиями работы. Инновации в области искусственного интеллекта и других передовых решений меняют способ обеспечения безопасности работников и снижения профессиональных рисков на рабочем месте.

Эта статья расскажет о актуальных изменения, которые, ожидают сферу охраны труда и промышленной безопасности в 2025 году. Мы рассмотрим новейшие тенденции, технологии и лучшие практики, которые формируют будущее этих жизненно важных областей. От внедрения интеллектуальных систем мониторинга до использования виртуальной реальности в обучении работников — эта статья предоставит ценное понимание того, как организации могут создать более безопасную и здоровую рабочую среду в ближайшем будущем.

Слияние традиционных методов безопасности с новыми технологическими достижениями основа комплексного и эффективного подхода к обеспечению безопасности работников на предприятиях и организациях любой сферы деятельности.

В этой статье также подчеркивается растущая важность человеческого фактора в обеспечении безопасности на производстве. Поскольку технологии продолжают играть все более важную роль, крайне важно, чтобы работодатели уделяли приоритетное внимание обучению, взаимодействию с работниками и осознанному отношению к охране труда и промышленной безопасности.

Безопасные условия труда — это не вымысел, не фантастика, а жизненная необходимость, как воздух, как вода. Трудовое законодательство определяет охрану труда, как систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. К сожалению, для многих людей охрана труда воспринимается как нечто официальное и отдаленное от реальной жизни, необходимое лишь для удовлетворения требований контролирующих органов.

Для Цитирования:
Гудкова Ольга Владимировна, Трансформация охраны труда и промышленной безопасности в 2025 году. Управление качеством. 2025;5.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: