I квартал 2017 г. принес бухгалтерам много новых проблем: неоднократная сверка расчетов с фондами и недостоверные сведения, переданные в налоговую инспекцию. Можно или нельзя вернуть предыдущие переплаты, как это сделать? Какие выплаты облагаемые и что льготируется? Казалось бы, нормы Закона № 212-ФЗ перенесены в главу 34 НК РФ без существенных изменений, ан нет — администратор другой и правила другие.
Давайте попробуем разобраться в перипетиях нового законодательства. Начнем с вопроса «Какие выплаты облагаются страховыми взносами?».
Страховыми взносами облагаются выплаты, начисленные в пользу работников — граждан РФ в рамках трудовых отношений, например (п. 1 ст. 420 НК РФ; п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ):
— заработная плата;
— премии;
— отпускные и другие выплаты по трудовым договорам и договорам гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг.
При этом не важно, как производились выплаты: в денежной или натуральной форме (п. 7 ст. 421 НК РФ; п. 3 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ).
Новый администратор считает, что взносами облагаются (письма Минфина России от 21.03.2017 № 03–15–06/16239 (п. 2), Минтруда России от 27.04.2016 № 17–4/ООГ-701, от 20.01.2014 № 17–3/В-13):
— оплата стоимости санаторно-курортных и туристических путевок;
— оплата стоимости проезда от места жительства до работы и обратно;
— компенсация командированным работникам стоимости услуг VIP-залов в аэропортах и на вокзалах;
— компенсация за задержку зарплаты;
— средний заработок, выплаченный за дополнительные выходные дни, предоставленные для ухода за ребенком-инвалидом, за период военных сборов, за дни прохождения беременными женщинами обязательного диспансерного наблюдения, за донорские дни (дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха).
Много споров вызывает возможность блокировки расчетного счета организации при несвоевременной подаче расчета по страховым взносам.