По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 331.101.3

Современное состояние и проблемы эффективности использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственных организациях

Захаров А. Н. преподаватель кафедры организации и менеджмента, Нижегородский государственный инженерно-экономический институт, Княгинино (Россия)

В данной статье представлено описание состояния сельскохозяйственных организаций Лысковского района Нижегородской области и рассмотрены основные проблемы, связанные с эффективностью использования трудовых ресурсов и мотивацией труда работников, трудящихся в сельском хозяйстве Лысковского района. В статье даны определения основным понятиям по заявленной тематике (такие как «заработная плата», «производительность труда», «мотивация»), приведены необходимые статистические данные, проведен анализ производительности труда и мотивации труда в сельскохозяйственных организациях района, а также выравнивание динамического ряда производительности труда в сельскохозяйственных организациях района различными методами и спрогнозирован показатель производительности труда в сельском хозяйстве Лысковского района на 2014 г. В ходе изложения в статье выявлены основные проблемы мотивации труда и повышения эффективности использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственных организациях Лысковского района, а также предложены возможные направления решения указанных проблем.

Литература:

1. Нагибина М. Н. Мотивация труда как фактор экономического развития сельского хозяйства // Вестник Российского государственного аграрного заочного университета. — 2012. — № 13 (18). — С. 147–150.

2. Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий АПК: учебное пособие. — Мн.: Новое знание, 2006. — 652 с.

3. Нижегородская область, статистический ежегодник. 2013 // Стат. Сб. Нижегородстат. — Нижний Новгород, 2013. — 412 с.

4. Официальный сайт Федеральной службы государственной статистики России [Электронный ресурс]. — Режим доступа: http:/www. gks.ru (дата обращения: 26.05.2014).

5. Сергеев И. В. Экономика организаций (предприятий): учеб. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: ТК Велби, Проспект, 2005. — 560 с.

6. Балинова В. С. Статистика в вопросах и ответах: учебное пособие. — М.: ТК Велби, Проспект, 2004. — 344 с.

7. Модорский А. В. Стимулирующая функция заработной платы в системе функций заработной платы // Вестник Пермского университета. — 2014. — № 1 (20). — С. 97–102.

8. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ (действующая редакция от 04.11.2014).

9. Генкин Б. М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленном предприятии. — М.: Норма, 2003. — 400 с.

10. Кувшинов А. И. Теоретические основы мотивации труда работников сельскохозяйственных предприятий // Известия Оренбургского государственного аграрного университета. — 2012. — № 6 (38). — С. 213–216.

11. Устенко А. А. Мотивация как система развития и повышения эффективности труда // Ученые записки Орловского государственного университета. — 2013. — № 5 (55). — С. 64–67.

12. Постановление правительства Нижегородской области от 13 мая 2013 г. № 291 «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения по Нижегородской области за I квартал 2013 года».

13. Молчанова А. И. «Минимальный размер заработной платы» и «размер минимальной заработной платы»: соотношение понятий // Труд и социальные отношения. — 2011. — № 11. — С. 106–112.

14. Федеральный закон РФ от 02.12.2013 № 336-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда"».

15. Черняева А. А. Справочник экономиста аграрного производства. — Саратов, 2012. — 348 с.

16. Распоряжение Правительства РФ от 26.11.2012 № 2190-р «Об утверждении программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012– 2018 годы».

17. Отчетность о финансово-экономическом состоянии предприятий Лысковского района за 2009– 2013 гг.

18. Елисеева И. И. Практикум по эконометрике: учебное пособие. — М.: Финансы и статистика, 2003. — 192 с.

Известно, что развитая сельскохозяйственная отрасль является основой социального и материального благополучия общества и гарантом национальной безопасности страны в целом. Не случайно во всех развитых странах мира сельское хозяйство является приоритетной отраслью, которая развивается с использованием новейших достижений научно-технического прогресса. В России же, несмотря на огромную территорию и разнообразие природно-климатических условий, проблема повышения эффективности сельского хозяйства все еще стоит очень остро [1, с. 148].

Одной из главных проблем, стоящих перед повышением эффективности развития сельского хозяйства, является проблема увеличения эффективности использования трудовых ресурсов, роста производительности и совершенствования мотивации труда.

Трудовые ресурсы играют важнейшую роль в жизни каждого предприятия. Достаточная обеспеченность сельскохозяйственных предприятий необходимыми трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объема производства продукции и повышения его эффективности. В частности, от обеспеченности сельскохозяйственных предприятий трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения сельскохозяйственных работ, эффективность использования техники и, как результат, объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и другие экономические показатели [2, с. 125].

По состоянию на 1 января 2013 г. численность постоянного населения Лысковского района насчитывала 39 537 человек, что составило 1,2 % от населения области, из них 36,5 % — экономически активное население. В свою очередь, численность населения Нижегородской области — 3 289 841 человек, из них сельское население составляет 686 260 человек, или 20,9 %. Численность трудоспособного населения в трудовом возрасте в Лысковском районе составляет 20 960 человек, что занимает 1,15 % от численности экономически активного населения Нижегородской области (1817,2 тыс. чел.), работающих пенсионеров — 1680 человек, занятых в экономике — 1680 человек [3, с. 46, 62].

Для Цитирования:
Захаров А. Н., Современное состояние и проблемы эффективности использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственных организациях. Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. 2017;5-6.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: