Городское управление здравоохранения мэрии города Бишкека (далее — ГУЗ мэрии города Бишкека) создано согласно постановлению мэрии города Бишкека от 25.06.2019 № 65 «О вводе нового участника» и совместного решения мэрии города Бишкека и Министерства здравоохранения Кыргызской Республики от 27.06.2019 № 67/1. Указанным совместным решением утверждено Положение об учреждении Городского управления здравоохранения мэрии города Бишкека, которое 5 июля 2019 г. зарегистрировано в ЧуйБишкекском управлении юстиции [2].
Постановлением мэрии города Бишкека от 17.03.2020 № 25 «Об утверждении структуры, штатной численности и схемы управления учреждения «Городское управление здравоохранения мэрии города Бишкека» штатные единицы ГУЗ увеличены с 16,0 до 22. В настоящее время в структуре ГУЗ мэрии города Бишкека функционируют два отдела: отдел организации медицинской помощи и электронного здравоохранения и организационно-правовой отдел.
ГУЗ мэрии города Бишкека осуществляет координацию деятельности 29 городских организаций здравоохранения: четыре ОЦСМ, в состав которых входят 15 ЦСМ; ГКБ № 1, ГКБ № 6, БНИЦТиО, ГДКБСМП, две противотуберкулезные больницы (ГПТБ и ГДЦПРТ), два родильных дома (роддом № 1 и КРД № 2), городская гинекологическая больница, городской перинатальный центр; пять стоматологических поликлиник; поликлиника студентов, спортивно-реабилитационный центр, Центр госсанэпиднадзора города Бишкека, городской центр борьбы с туберкулезом, городской центр профилактики и борьбы со СПИДом, Бишкекский центр укрепления здоровья, специализированный центр реабилитации детей и семьи, городская детская молочная кухня, городская дезинфекционная станция и автобаза [3].
По данным ГУЗ на 01.10.2021, в организациях здравоохранения города Бишкека работают 8434 физических лица, в том числе 2199 врачей, 2947 специалистов со средним медицинским образованием, 1122 чел. младшего медицинского персонала, 1235 чел. прочего персонала.
Укомплектованность кадрами составила 66 % (2020 г. — 71,5 %), из них врачами — 68 % (2020 г. — 75,4 %), специалистами со средним медицинским образованием — 63,0 % (2020 г. — 75,8 %), младшего медперсонала — 73 % (2020 г. — 56,8 %), прочего персонала — 64 % (2020 г. — 67,1 %).