По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Проверки ГИТ: новый регламент у инспекторов и новые обязанности у кадровиков

С 1 июля вступил в силу Федеральный закон «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» от 31.07.2020 №248-ФЗ, далее — Закон №248-ФЗ. Контролировать работодателей инспекторы ГИТ будут по-новому. Проверки никуда не делись, но появились новые виды контрольных мероприятий. Как теперь будете узнавать о плановых контрольных мероприятиях, переносить срок исполнения предписания, обжаловать решения инспекторов, читайте в статье.

Помимо традиционных проверок инспекторы ГИТ теперь могут проводить инспекционный визит, наблюдение за соблюдением обязательных требований и выездное обследование, ст. 56 Закона № 248-ФЗ.

Инспекционный визит

Инспектор может прийти в компанию без предварительного уведомления. Вы обязаны впустить его на территорию компании. В ходе визита инспектор может проводить осмотр, опрос, инструментальное обследование, получать письменные объяснения и истребовать документы, которые должны быть по месту нахождения компании или ее обособленного подразделения.

Срок проведения инспекционного визита не может превышать один рабочий день. Такой вид контроля могут провести дистанционно, в том числе посредством аудио- или видеосвязи.

Внеплановый инспекционный визит инспектор должен согласовать с прокуратурой, за исключением отдельных случаев. Так, без согласования с прокуратурой инспектор навестит компанию, если не выполнили предписание вовремя или нарушение угрожает жизни и здоровью работников, инспектор может прийти без согласования с прокуратурой, пп. 3–6 ч. 1 ст. 56, ч. 12 ст. 66, ч. 7 ст. 70 Закона № 248-ФЗ.

Специальное правило предусмотрели для выездных проверок, включенных в план проверок на 2021 год. Проверку, дата начала которой приходится на период после 30 июня 2021 года, разрешили заменить на инспекционный визит, п. 2 постановления от 30.11.2020 № 1969.

Решение о замене инспектор должен принять не позднее чем за 20 рабочих дней до плановой даты начала выездной проверки. О том, что вместо проверки состоится инспекционный визит, работодателю должны сообщить в течение 10 рабочих дней после того, как инспектор принял такое решение, п. 3 постановления от 30.11.2020 № 1969.

Наблюдение за соблюдением обязательных требований

Инспектор анализирует данные о работодателе, в том числе сведения, которые поступают в ходе межведомственного информационного взаимодействия, работодатели сами представляют в рамках исполнения обязательных требований, а также данные, которые есть в государственных и муниципальных информационных системах, ст. 74 Закона №248-ФЗ.

Для Цитирования:
Проверки ГИТ: новый регламент у инспекторов и новые обязанности у кадровиков. Кадровик бюджетной организации. 2022;1.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: