Дано разъяснение по вопросу наделения обособленного подразделения полномочиями по начислению выплат и вознаграждений в пользу физических лиц.
Согласно п. 7 и 11 ст. 431 НК РФ уплата страховых взносов и представление расчетов по страховым взносам производятся по месту нахождения организации и по месту нахождения обособленных подразделений, которые начисляют выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц. Плательщики страховых взносов обязаны сообщать в налоговый орган о наделении обособленного подразделения (включая филиал, представительство), созданного на территории Российской Федерации, полномочиями по начислению выплат и вознаграждений в пользу физических лиц в течение одного месяца со дня наделения его соответствующими полномочиями (подп. 7 п. 3.4 ст. 23 НК РФ).
При этом принятие решения о наделении обособленного подразделения данными полномочиями принимается плательщиком страховых взносов самостоятельно.
Иных полномочий, в том числе полномочий о наделении одним обособленным подразделением организации функциями по начислению выплат и вознаграждений в пользу физических лиц другого обособленного подразделения организации или головной организации, Налоговым кодексом не предусмотрено.
Дано разъяснение по вопросу начисления налога на доходы физических лиц в случае возмещения иногородним работникам расходов по найму жилых помещений при переезде на работу в другую местность, а также учета данных расходов для целей налогообложения прибыли.
Согласно п. 3 ст. 217 НК РФ не подлежат налогообложению все виды установленных законодательством компенсационных выплат, связанных, в частности, с исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей (включая переезд на работу в другую местность и возмещение командировочных расходов).
Ст. 169 ТК РФ предусмотрено, что при переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества (за исключением случаев, когда работодатель предоставляет работнику соответствующие средства передвижения), а также расходы по обустройству на новом месте жительства.