2023 г. закрепил тенденцию трех последних лет — в России сформировался дефицит рабочих рук. Нет-нет да и появится на «Авито» вакансия сварщика с зарплатой в 200 тыс. руб., а HR-агентства отчитаются, что снова случился недобор дворников и грузчиков. Как рассказывают сами «синие воротнички», за три года расценки на их услуги выросли в 3–3,5 раза. Вот, например, наблюдения грузчиков-такелажников Равиля и Даниила:
«Спрос на работу всегда был, потому что такой работой мало кто занимается. Всегда нам звонят, просят помочь. Стараемся сейчас раскручиваться сами вдобавок. Чтоб был намного больше спрос у нас, мы как самозанятые выставляем объявление на сайте…»
«…Сейчас цена на еду, на бензин растет, и за те же деньги, которые были раньше, ничего не сделать. Например, если брать 2018–2019 гг., ставка была 200 руб. в час, минималка идет всегда 4 часа. Это 800 руб. Сейчас цены выросли до 650 руб. в час».
Согласно исследованию HR-Tech компании «Поток», в прошлом году с дефицитом кадров столкнулись почти 90 % опрошенных компаний, причем почти все они, 93 %, были представителями крупного бизнеса. С набором кадров большие проблемы, подтверждает директор по маркетингу и стратегии «НАТЭК-Нефтехиммаш» Дарья Буйлова: «Мы работаем для нефтегаза, делаем емкостное оборудование, поэтому на нашем производстве, как ни на каком другом, конечно, не хватает рабочих специальностей. Но это проблема общая в отрасли. Такие люди, как инженер по сварке, термообработке, технологи, вальцовщики, — с этим действительно есть большие проблемы. У нас, например, первая смена закрыта менее чем на 60 %. Во второй даже 50 % не набирается… У нас есть такой интересный проект: мы взяли две группы женщин, обучили их сварке. Это женщины, которые работали в сетевых магазинах, в основном на позициях кассира. После прохождения обучения их заработная плата выросла более чем в 2 раза. То есть таким образом мы пытаемся закрыть провал рабочих специальностей».
Правительство между тем отделяет дефицит настоящей рабочей силы от мнимой. В декабре глава Минэкономразвития Максим Решетников заявил, что в России чрезмерное количество охранников и бухгалтеров и это негативно сказывается на производительности труда.