По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 349.2

Квалификация и регламентация отношений в сфере труда

Миронов Владимир Иванович д-р юрид. наук, профессор, судья Московского городского суда в отставке
Симонов Владислав Иванович канд. юрид. наук, доцент
Миронов Дмитрий Владимирович магистрант второго курса Международного юридического института

В статье рассматриваются вопросы квалификации отношений с целью выбора вида регламентации и соответствующей им нормы права. По мнению авторов, основной вид правовой регламентации в нынешних условиях является достоянием полномочных представителей работодателя. Остальные субъекты трудового права, включая работников и их представителей, довольствуются дополнительным и производным видами правовой регламентации. Включение в предмет трудового права предлагаемых в статье отношений, в том числе по самозащите трудовых прав, может позволить работнику использовать основной вид правовой регламентации, например, путем отказа от выполнения заданий, не соответствующих трудовой функции.

Литература:

1. Общая теория государства и права. Академический курс в трех томах / отв. ред. М.Н. Марченко. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Норма, 2007. Том 2: Право. С. 576–579.

2. Миронов В.И. Трудовое право: Учебник для вузов (+CD). — СПб.: Питер, 2009. С. 30–31.

3. Миронов В.И. Трудовое право: учебник. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Проспект, 2020. С. 167–171.

4. Скачкова Г.С. Расширение сферы действия трудового права и дифференциации его норм. Монография. — М.: МГИУ, 2003. С. 121–204.

5. Алексеев. С.С. Механизм правового регулирования в социалистическом государстве. — М.: Юрид. лит., 1966.

6. Трудовое право России: учебник / под ред. С.П. Маврина, Е.Б. Хохлова. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Норма: ИНФРА-М, 2012. С. 203–205.

7. Симонов В.И. Реализация права на гарантии и компенсации: трудоправовой аспект: Монография. — М.: ИНФРА-М, 2013. С. 48–62.

ПРАВИЛЬНОЕ ВОСПРИЯТИЕ ЯВЛЕНИЯ И НЕПРАВИЛЬНОЕ ТОЛКОВАНИЕ ТОГО ЖЕ ЯВЛЕНИЯ НИКОГДА ПОЛНОСТЬЮ ВЗАИМНО НЕ ИСКЛЮЧАЮТСЯ.

Франц Кафка, «Процесс»

Одним из основных критериев самостоятельности отрасли права является ее предмет [1]. В предмет отрасли права входят отношения, которые должны быть урегулированы нормами, определяющими ее содержание. Следовательно, нормы права непосредственно связаны с отношениями, для регламентации которых они созданы. Казалось бы, применение любой правовой нормы должно происходить с указанием отношений, где они и реализуются. К сожалению, практика идет иным путем. В лучшем случае, имеются обоснования применения норм той или иной отраслевой принадлежности. Урегулированные правовой нормой отношения в решениях указывать не принято. В связи с этим, правильное теоретическое восприятие отношений зачастую не совпадает с их толкованием в практической деятельности.

Надлежащее определение отношений позволяет найти норму права, устанавливающую права и обязанности их субъектов. Далее должно происходить выделение из выбранной нормы юридически значимых обстоятельств, а затем их подтверждение и опровержение совокупностью имеющихся доказательств. Очевидно, что без прохождения первого этапа невозможно обеспечить вынесение законного и обоснованного решения. В связи с чем, на наш взгляд, отношения необходимо квалифицировать с целью правильного выбора норм права при принятии решений.

Отсутствие ссылок на регулируемые отношения приводит к произвольному выбору норм при принятии решений. Действительно, правоприменитель, будучи не связан с толкованием отношений, может допускать их неправильное восприятие, что влечет определение им по своему усмотрению норм. В подобной ситуации происходит применение нормы, не подлежащей реализации, и отказ в применении нормы, соответствующей возникшим отношениям. В нашем понимании, реализация любой нормы права должна происходить с обязательным указанием отношений, для регламентации которых она создана. Только после реализации нормы права можно, по нашему мнению, делать вывод о возникновении правоотношений, то есть о переходе отношений в категорию правоотношений. Таким образом, отношения следует рассматривать не только при изучении курса отрасли права, но и при принятии решений. В связи с изложенным, нами выделялось несколько этапов правильного применения норм права [2].

Для Цитирования:
Миронов Владимир Иванович, Симонов Владислав Иванович, Миронов Дмитрий Владимирович, Квалификация и регламентация отношений в сфере труда. Кадровик бюджетной организации. 2025;2.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: