По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Как создать на предприятии эффективную производственную систему

Чем отличается производственная философия японского руководителя от подходов к управлению предприятием в России? Являются ли методы бережливого производства той «панацеей», которая позволит повысить эффективность производства на любом предприятии? С чего следует начинать преобразования и на что необходимо обращать особое внимание, приступая к совершенствованию производственной системы? Наконец, с какими сложностями сталкиваются российские компании при внедрении ЛИН-технологий? Ответы на эти и другие не менее злободневные вопросы — в интервью Николая Розенко, директора по разработкам и проектам, ведущего тренера компании «ЛИН-Системы».

— Расскажите о принципах работы компании «ЛИН-Системы». В чем особенность вашего подхода к обучению методам бережливого производства? Какова роль совершенствования производственной системы в развитии предприятия?

— Наша компания изначально — это группа знакомых/друзей, вместе работавших на предприятиях «Норильского никеля». Было свое видение реализации «Бережливого производства», одинаковая подготовка у специалистов McKinsey & Company и разочарование в подходах, предлагаемых на рынке этой услуги.

Часто возникал вопрос: зачем предприятию предлагается именно такой набор инструментов и именно в формате тренинга-практикума? Видно же, что это не нужно, излишне или не даст результата; а то, что действительно нужно/полезно, дается в недостаточном объеме. Обычная практика — пять рабочих дней на любой инструмент, вне зависимости от того, будет он использоваться или нет, на его фундаменте будет построена вся производственная система или его просто неплохо было бы знать. Однако до 2008 г. это именно так работало.

И первое, что мы решили изменить, создавая компанию, — стали делать программы под потребности и цели конкретного предприятия. Конечно, и у нас есть стандартные курсы, от двух дней и до 12 сессий по пять дней. Подготовка специалистов — это один из аспектов изменения производственной системы, но и здесь мы тоже идем по пути целесообразности.

Если клиент хочет курс определенной длительности и по определенному инструменту, мы готовы его предоставить, но если идет обсуждение и поиск лучшего для предприятия варианта, то предлагаем свой подход. Системообразующие и вспомогательные инструменты даются в большем объеме и в соответствии с логикой/ алгоритмом реализации производственной системы. Остальное из разряда — про это необходимо знать, но у нас это не применимо или в настоящее время не актуально, идет справочно, так сказать для расширения кругозора специалистов.

Розенко Николай Владимирович, ведущий тренер компании «ЛИНСистемы». Имеет шестилетний опыт реализации проектов оптимизации производства с применением методик: Бережливое производство (Лин, Lean production, TPS, Кайдзен); Тотальная Оптимизация Производства (ТОП); Теория ограничений (ТОС); Шесть сигм; Ключевые показатели эффективности KPI («Управление по целям»). Опыт реализации методик «бережливого производства» на различных российских предприятиях, среди них — производители шин, мебели, горнометаллургические и газоперерабатывающие компании, производители синтетического волокна и тканей, автопроизводители и производители автокомплектующих, складские хозяйства, производители металлоконструкций и приборостроители и предприятия других отраслей.

Для Цитирования:
Светлана Кузнецова, Как создать на предприятии эффективную производственную систему. Генеральный директор. Управление промышленным предприятием. 2020;3.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: