Для повышения безопасности труда водителей стажировка — обязательная часть профессиональной подготовки. Во время стажировки сотрудники учатся на практике выполнять предстоящую работу, изучают производственно-технологические процессы, правила охраны труда и технику безопасности.
Стажировку на рабочем месте проводят с сотрудниками, поступающими на работу с вредными и опасными условиями труда (ст. 225 Для водителей стажировка обязательна ТК РФ). Также стажировку проводят, если это прямо указано в законодательстве. Руководящий документ— РД-200-РСФСР-12-0071-86-12 «Положение о повышении профессионального мастерства и стажировке водителей», утв. Минавтотрансом РСФСР 20 января 1986 г., — требует обязательно проводить стажировку для водителей, которые перевозят пассажиров и грузы. Хотя документ был утвержден еще в 1986 г., он применяется до сих пор, поскольку не отменен и не заменен. Например, Верховный Суд РФ среди прочих актов руководствуется и положением, утвержденным этим руководящим документом.
Также в этом вопросе можно руководствоваться нормами действовавшего до марта 2017 г. ГОСТ 12.0.004-90, утв. постановлением Госстандарта СССРот 05.11.1990 № 2797) и вступившего в действие вместо него с 01.03.2017 ГОСТ 12.0.004-2015, утв. приказом Росстандарта от 09.06.2016 № 600-ст.
Приказ Минтранса России от 11.03.2016 № 59 «Об утверждении Порядка прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками, принимаемыми на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта» устанавливает порядок прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками, принимаемыми на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта. Этот порядок един для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих на территории Российской Федерации деятельность, связанную с эксплуатацией транспортных средств.