По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 331 DOI:10.33920/pro-3-2012-03

Эффективность деятельности предприятия и анализ экономических показателей

Софронов В.А. магистр, Экономика фирмы, РЭУ им. Г.В. Плеханова, г. Москва 117997, Москва, Стремянный пер., д. 36
Максимова С.М. канд. экон. наук, доцент кафедры предпринимательства и логистики, РЭУ им. Г.В. Плеханова, г. Москва 117997, Москва, Стремянный пер., д. 36

Важнейшая цель компании на рынке — повысить свою конкурентоспособность на основе роста эффективности деятельности. Расчеты экономических показателей являются базой для выявления возможностей повышения производительности и эффективности.

Литература:

1. Быков В. М. Стратегический менеджмент. Образовательная организация высшего образования (частное учреждение) «Международная академия бизнеса и новых технологий (МУБиНТ)». — Ярославль: МУБиНТ, 2019. — 116 с.

2. Джуха В. М. Стратегический менеджмент / В.М. Джуха, И.С. Штапова, Н.П. Жуковская. — М.: КНОРУС, 2018. — 281 с.

3. Закиров Р. Ш. Стратегический менеджмент. — Челябинск: Изд. центр ЮУрГУ, 2018. — 62 с.

4. Истомина Е. В. Стратегический менеджмент. — Ухта: УГТУ, 2018. — 237 с.

5. Зарук Н. Ф. Сбалансированная система показателей и KPI / Н.Ф. Зарук, М.Е. Уртянова. — М.: РГАУ-МСХА им. К.А. Тимирязева, 2018. — 79 c.

6. Акмаева Р. И. Стратегический менеджмент. — М.: Ruscience, 2018. — 250 с.

7. Корнеева И.В., Русакова Г.Н. Опыт оценки персонала и организации стимулирования труда работников малого бизнеса// Нормирование и оплата труда в промышленности. — 2014. — №7. — С. 30–36.

8. Сидорова В.Н., Сидоров Н.В. Нормирование труда как основа управления производственным персоналом// Нормирование и оплата труда в промышленности. — 2018. — № 1–2. — С. 31–34.

9. Быкова О.Н., Репникова В.М. Факторы инновационного развития России как приоритетная задача роста экономики и развития промышленности (государственное стимулирование инновационной деятельности) // Нормирование и оплата труда в промышленности. — 2019. — №8. — С. 50–54.

Объектом исследования выступает предприятие ООО «TRAVEL MASTER», основным видом деятельности которого является оказание туристических услуг по внутреннему и выездному туризму, а также бронированию билетов и отелей. Организационно-правовой формой компании явлляется ООО — Общество с ограниченной ответственностью. Во главе ООО «TRAVEL MASTER» стоит генеральный директор, который осуществляет непосредственное руководство текущей деятельностью общества.

Рассчитаем основные экономические показатели деятельности предприятия, используя имеющуюся отчетность.

Среднесписочная численность сотрудников увеличивалась в течение всего периода исследования, на 6,67% в 2017 году и на 12,50% в 2018 году. Фонд оплаты труда на предприятии в 2017 году снизился на 5,49% и увеличился в 2018 г. на 18,16%. Снижение ФОТ определялось снижением показателей выручки компании в 2017– 2018-х годах. Изменение размера ФОТ привело к соответствующим изменениям показателей среднегодовой заработной платы на одного сотрудника, которая снизилась в 2017 году на 11,40 % и увеличилась на 5,03 % в 2018 г. Среднегодовая стоимость основных фондов в 2017 г. увеличилась на 3,72%, в 2018 г. снижение составило 1,0%. Снижение фондоотдачи на 2,06% в 2017 г. и ее увеличение на 29,39% в 2018 г. свидетельствует об улучшении эффективности использования основных фондов ООО «TRAVEL MASTER». В 2018 г. выросли показатели рентабельности основной деятельности и продаж ООО «TRAVEL MASTER» и составили соответственно 47,01 и 31,98%, что положительно характеризует деятельность предприятия, означает рост доходности бизнеса.

Для начала произведем оценку обеспеченности ООО «TRAVEL MASTER» трудовыми ресурсами (табл. 1).

ООО «TRAVEL MASTER» является малым предприятием с небольшим штатом сотрудников. Приведенные в табл. 2 показатели указывают на то, что суммарное увеличение количества сотрудников за период 2016-2018 гг. составило 19,17%, что в номинальном выражении показывает увеличение численности сотрудников на 3 человека. На данный момент в компании работает 18 человек. Далее в табл. 3 произведем анализ движения персонала ООО «TRAVEL MASTER».

Для Цитирования:
Софронов В.А., Максимова С.М., Эффективность деятельности предприятия и анализ экономических показателей. Нормирование и оплата труда в промышленности. 2020;12.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: