По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Чек-лист магазина. Особенности применения в пандемию

Чек-лист- это список пунктов, составленный в произвольном порядке. Он может обозначать последовательность шагов для выполнения задачи, список важных дел, характеристики объекта. Чек лист может быть составлен на бумаге, электронном носителе, маркерной доске.

«Все мы, хотя бы раз в жизни составляли чек-лист. Самый простой пример — список покупок для магазина.

Чек-листы сильно выручают в работе и обычной жизни. Они помогают структурировать информацию и служат напоминанием. Чтобы чек-листы приносили пользу, нужно уметь их правильно составлять. В данной статье рассказываются принципы составления чек-листа, как его создать и оформить.

Прошу отнестись с пониманием к некоторым несовпадающим с нашими законами требованиям, представлениям и понятиями текста. Я решила, что такой стройный документ будет скорее полезен» — Елена Лебедева, ведущий российский ритейл-эксперт.

В то время как некоторые из этих проблем отношений с работниками могут быть уникальными в связи с COVID-19, другие не будут новыми.

Этот чек-лист представляет собой руководство от членов и экспертов Федерации, и предназначен для выделения ключевых тем для рассмотрения, поскольку ритейлеры стремятся возобновить деятельность после пандемии. Ваши отдельные факты и обстоятельства будут уникальными, и мы рекомендуем вам работать с вашими предпочитаемыми юридическими и финансовыми советниками, чтобы адаптировать это руководство к вашей конкретной ситуации.

Персонал

Сердцем любой работы являются сотрудники. Необходимость планировать заранее не ограничивается начальным переходом к работе, а скорее включает подготовку к вероятным сценариям отношений с работниками, которые возникнут после их прихода на работу. В то время как некоторые из этих проблем отношений с работниками могут быть уникальными в связи с COVID-19, другие не будут новыми.

Тем не менее работодатели должны планировать, что ответить работникам, которые входят в уязвимую часть населения или боятся выйти на работу. Работодатели также должны помнить о таких факторах, влияющих на способность сотрудников вернуться на работу, как наличие ребенка, или обязанности по уходу за престарелыми родителями, или общие страховые выплаты по безработице.

Для Цитирования:
Чек-лист магазина. Особенности применения в пандемию. Современная торговля. 2022;1.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: