По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

УДК: 654 DOI:10.33920/pro-3-2202-05

Анализ и оценка доходности и рентабельности организации в целях повышения эффективности*

Осипов Э.В. магистр факультета экономики и права, РЭУ им. Г.В. Плеханова, г. Москва Москва, Стремянный пер., д. 36, edik5888@mail.ru

В современном мире одним из наиболее важных критериев оценки успешности и эффективности предпринимательской деятельности выступает величина прибыли и уровень рентабельности. Высокий доход является главным интересом собственника и конечной целью бизнеса. Процесс формирования прибыли является достаточно сложным, поскольку на величину прибыли оказывает влияние множество факторов. Прибыль и рентабельность зависят от производственной, маркетинговой, инвестиционной и финансовой деятельности, это обусловлено тем, что данные показатели затрагивают все стороны экономико-хозяйственной деятельности. Но без грамотного руководства и команды специалистов самостоятельно бизнес развиваться не может. Лишь только опытный руководитель сумеет добиться высоких показателей и продвинуть компанию на новый уровень.

Литература:

1. Анализ и оценка доходности и рентабельности // Финансовый анализ [Электронный ресурс]. — Режим доступа: http://1fin.ru/?id=265 (дата обращения: 21.11.2021).

2. Васильева Л. С., Петров ская М. В. Финансовый анализ. — М.: КНОРУС, 2016. — 181 с.

3. Шадрина Г. В., Богомолец С. Р., Косорукова И. В. Комплексный экономический анализ организации. — М.: Академический проект, Фонд «Мир», 2015. — 145 с.

4. Савицкая Г. В. Экономический анализ. — 12-е изд., испр. и доп. — М.: Новое издание, 2015. — 260 с.

5. Савицкая Г. В. Методика комплексного анализа хозяйственной деятельности. — 6-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2017. — 280 с.

6. Стоянова Е. С. Финансовый менеджмент. Российская практика. — 7-е изд., перераб. и доп. — М.: Перспектива, 2019. — 356 с.

7. Любушин Н.П. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия / Н. П. Любушин, В. Б. Лещева, В. Г. Дьякова. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2016. — 159 с.

8. Репникова В.М. Роль малого бизнеса в организации технологического прорыва. В сборнике: Модернизация России: приоритеты, проблемы, решения. Материалы XVIII Международной научной конференции. — М.: РЭУ им. Г.В. Плеханова, 2019. — С. 117–125.

9. Репникова В. М., Кононов А. А. Формирование промышленных кластерных образований как ключевого фактора устойчивого экономического развития. — М.: РЭА им. Г. В. Плеханова, 2006. — 45 с.

10. Руденко Г. Г., Сидорова В. Н., Сидоров Н. В. Управление талантами: зарубежный опыт и лучшие практики // Вестник Омского университета. Серия: Экономика. — 2016. — № 2. — С. 113– 119.

11. Руденко Г. Г., Сидорова В. Н., Сидоров Н. В. Управление талантами: разработка программы и развитие кадрового потенциала // Вестник Омского университета. Серия: Экономика. — 2017. — №2 (58). — С. 125–129.

12. Шеремет А. Д. Комплексный анализ хозяйственной деятельности. — М.: ИНФРА-М, 2015. — 253 с.

13. Bykova O.N., Stroev P.V., Morkovkin D. E., Kurbakova S.N., Repnikova V. M. Improvement of approaches to the strategic development management of enterprise // Entrepreneurship and Sustainability Issues. — 2020. — V. 8. — N 1. — P. 301–312.

* Научный руководитель — Репникова В.М., д-р экон. наук, профессор кафедры предпринимательства и логистики, РЭУ им. Г.В. Плеханова

Цель любой компании заключается в получение прибыли. Прибыль является основным показателем доходности и рентабельности предприятия, что обеспечивает высокий рост капитала и бизнеса. Высокие финансовые результаты характеризуют конкурентоспособность компании, ее кредитоспособность, а также выступают гарантией того, что компания способна к выполнению всех своих обязательств. Поэтому в высоких результатах заинтересованы не только собственники компании, но и другие пользователи финансовой отчетности, в частности, потенциальные партнеры.

Анализ и оценка доходности и рентабельности предприятия является важным компонентом анализа финансовых результатов. При этом необходимо различать такие понятия, как «доходность» и «рентабельность», оба эти термина выступают как показатели эффективности деятельности компании.

Если доходность характеризует сколько сом дохода получила компания на каждый сом капитала, активов, или расхода и т. д., то показатель рентабельности отражает сумму прибыли, полученную компанией на каждый сом капитала, активов и т. д. [1]. Поэтому до начала анализа следует рассмотреть показатели таких финансовых результатов, как доход и прибыль, поскольку каждый из них обладает собственным значением при анализе.

Получение прибыли является весьма трудоемким процессом. Руководство должно организовать деятельность таким образом, чтобы компания сумела не только покрыть расходы доходом, но и получить из этого выгоду, то есть прибыль. Для этого необходимо наличие высокопрофессионального и опытного персонала, который сможет достаточно точно оценить экономическую ситуацию и разработать ряд рекомендаций для повышения доходности компании.

В экономической литературе под доходом понимают увеличение экономической выгоды в результате поступления активов или погашения обязательств, приводящее к увеличению капитала организации, за исключением вкладов участников [2].

Для Цитирования:
Осипов Э.В., Анализ и оценка доходности и рентабельности организации в целях повышения эффективности*. Нормирование и оплата труда в промышленности. 2022;2.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: