В работе рассматриваются ключевые подходы к пониманию свободы трудового договора. Указываются позиции относительно возможности повышения договорной свободы участников трудовых отношений. Автор приходит к выводу, что расширение свободы трудового договора возможно с применением по аналогии с трудовыми отношениями гражданско-правовых механизмов.

В работе рассматриваются ключевые подходы к пониманию свободы трудового договора. Указываются позиции относительно возможности повышения договорной свободы участников трудовых отношений. Автор приходит к выводу, что расширение свободы трудового договора возможно с применением по аналогии с трудовыми отношениями гражданско-правовых механизмов.