В данной статье предметом анализа с точки зрения теории и практики социальной работы является проблема подготовки социальных работников в Азербайджане. Дана характеристика основных понятий и категорий социальной политики в правовом, политическом, социальном смыслах. Сделана попытка построения модели национального развития социальной политики, в том числе и в сфере подготовки кадров социальных работников, в целях достижения более высокого уровня экономического и социального развития. Подчеркивается необходимость учета противоречий, связанных с региональными проблемами и транснациональной модернизацией, в национальном развитии. Рассмотрены перспективы развития подготовки кадров социальных работников в Азербайджане, исходя из потребностей в социальной адаптации человека к требованиям глобальных проблем.