Рад представить вашему вниманию третий номер научно-практического журнала «Безопасность и охрана труда в лесозаготовительном и деревообрабатывающем производствах» Издательского дома Панорама.
За прошедшие два месяца с момента подготовки второго номера произошло несколько знаковых для нас событий.
Прежде всего, с 14 по 18 марта 2022 г. в Санкт-Петербурге прошел VI Санкт-Петербургский международный форум труда. Это крупнейшее международное мероприятие в сфере труда и развития человеческого капитала для руководителей и сотрудников компаний, представителей науки, органов власти, экспертов и ученых из разных областей было организовано Правительством Санкт-Петербурга, Санкт-Петербургским университетом, совместно с Межпарламентской ассамблеей государств — участников СНГ, компанией «Экспофорум Интернэшнл», при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службы по труду и занятости. В этом году главной темой форума стало влияние пандемии на условия труда.
Безусловно, пандемия Covid-19 стала причиной кризиса многих секторов экономики и заставила многих пересмотреть трудовую деятельность и внести в нее изменения. Во многих отраслях речь идет не только о влиянии автоматизации на рабочие места, но и о новом понимании занятости. В меньшей степени это касается труда в лесной отрасли, которую сложно перевести на удаленный режим работы. Надо отметить, что в острую фазу пандемии многие крупные и средние лесопромышленные предприятия показали очень хороший пример грамотного выхода из ситуации. Вкладывались миллионы рублей в день на обеспечение средствами защиты (масками, дезинфицирующими средствами), на изменение графика работы персонала, с целью избежания больших потоков и скопления людей, организацию доставки персонала на работу и с работы, соблюдение социальной дистанции на всех местах, где массового скопления людей избежать не удается. Некоторые предприятия стали еще и примером проведения агитации в части предупреждения заболеваемости коронавирусом. К сожалению, в значительно меньшей степени положительные примеры в этой области показали организации, подведомственные Рослесхозу.
Программа крупнейшей на евразийском пространстве дискуссионной площадки в сфере трудовых отношений включила 146 мероприятий, которые состоялись онлайн, офлайн и в смешанном формате на трех площадках — в Таврическом дворце, СПбГУ и КВЦ «Экспо Форум». Участники VI Санкт-Петербургского международного форума труда обсудили изменения на рынке труда, создание систем кадрового обеспечения и сокращение дефицита персонала, формирование общего рынка труда стран СНГ, а также дистанционную работу, самозанятость и другие форматы трудовой деятельности, ставшие актуальными в период пандемии.
Программа форума была разделена на несколько треков, посвященных драйверам роста производительности труда; оценке вызовов и поиску решений в сфере занятости; роли государства в развитии рынка труда, модернизации службы занятости; регулированию миграционных процессов; развитию системы образования с учетом запроса работодателей; приоритетам и моделям трудоустройства для нового поколения; безопасности и охране труда.
На полях форума нам удалось познакомиться с несколькими компаниями, организациями и объединениями организаций, работающими в сфере охраны труда и техники безопасности во многих отраслях. Их представители высказали полную поддержку основной цели журнала — сохранению жизни и здоровья работников лесного комплекса и готовность поделиться на страницах журнала своим опытом в области безопасности и охраны труда. Часть этих материалов вы сможете найти уже в этом номере.
Помня о том, что лесная отрасль всегда успешно пользовалась техническими и технологическими решениями смежных отраслей (например, виброгрохоты для сортировки технологической щепы в древесно-подготовительных цехах бирж сырья потребителей — почти точная копия сортировочных установок горнорудной промышленности), можно выразить уверенность, что опыт этих компаний и организаций будет полезен аудитории журнала.
На полях форума была достигнута договоренность о сотрудничестве с Ассоциацией Саморегулируемая организация «Единый центр специалистов по охране труда», которая создана для регулирования деятельности специалистов по охране труда и их упрощенной связи с государственными институтами по широкому кругу вопросов. Члены ассоциации также поделились своим опытом на полях данного выпуска журнала.
Безусловно важным событием для редакции журнала стал плодотворный и конструктивный разговор в рамках совещания Комитета по лесу и устойчивому развитию Общероссийской общественной организации «Деловая Россия».
В знак поддержки благородной миссии журнала нас приняли в члены «Единого центра специалистов по охране труда» и в эксперты Комитета по лесу и устойчивому развитию «Деловой России». Теперь читатели журнала могут задавать вопросы по самому широкому кругу интересов, а редакция журнала, при необходимости, сможет получать консультации у членов этих организаций. Исходя из того, что обе эти организации участвуют в законотворческом проекте в области подготовки законодательных инициатив, им, безусловно, будут интересны и полезны предложения читателей журнала, которые редакция с удовольствием переадресует в соответствующие инстанции.
Редакция продолжает свои усилия для того, чтобы журнал оставался интересным и полезным для его целевой аудитории.
Все пожелания и предложения, связанные с тематикой журнала, сообщения, материалы о новых разработках, вопросы, будут с благодарностью приняты на электронную почту редакции: biotles@panor.ru