В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации работодатель обязан проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией, организовывать контроль за состоянием условий труда на рабочих местах, а также следить за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты, обеспечивать информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты. Работодатель обязан также обеспечить проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований).
Для обеспечения практической реализации указанных обязанностей работодателя в России разработаны соответствующие нормативные документы. Документов, которые непосредственно устанавливают порядок проведения контроля за состоянием условий труда на рабочих местах (мониторинг условий труда), а также порядка проведения оценки рисков повреждения здоровья работников, в настоящее время еще не разработано. Содержание работ по проведению контроля за состоянием условий труда на рабочих местах частично включено в производственный контроль (СП 1.1.1058- 01 «Организация и проведение производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий»), в отношении контроля производственных факторов на рабочих местах.
Таким образом, контроль за состоянием условий труда на рабочих местах (статья 212 ТК РФ) и производственный контроль (статья 11 Федерального закона о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения от 30.03.1999 г. № 52-ФЗ) в части контроля за производственными факторами на рабочих местах по своему предназначению близки, а процедуры их проведения однотипны. В ходе начавшейся реформы охраны труда и социального страхования в статью 209 ТК РФ были внесены необходимые изменения, назначением которых являлось введение основополагающих понятий о профессиональном риске.