Профильная деятельность медучреждения связана с существенным увеличением количества объектов его цифровой оснащенности, включая высокотехнологичное оборудование, компьютерную технику, применение теле- и видеотехнологий. Медицинским работникам передается это цифровое имущество в пользование. В таких условиях для медицинского учреждения чрезвычайно важно учитывать последние изменения трудового законодательства в части порядка применения мер материальной ответственности, а также правоприменительную практику в этой области, что, в свою очередь, позволит повысить ответственность медработников за вверенные им материальные ценности.
В сентябре 2025 года трудовое законодательство пополнилось нормами, непосредственно относящимися и существенно уточняющими механизм материальной ответственности работника. Это, в частности, касается порядка исчисления средней заработной платы [1], уровень которой для каждого работника является предельным ограничением его материальной ответственности.
Установлен и действует до 01.09.2031 единый порядок исчисления среднего заработка для всех случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации (далее — ТК РФ), в том числе и для целей привлечения работника к материальной ответственности, которая регламентирована ст. 139 ТК РФ и данным порядком исчисления средней заработной платы (среднего заработка).
Отметим, что во многом правила подсчета среднего заработка остались без изменений, тем не менее новое положение дополнено в части требования учитывать и денежные поощрения, которые не значатся как социальные выплаты. Важно подчеркнуть, что теперь не учитываются выплаты социального характера, непосредственно не связанные с исполнением работником своей трудовой функции, то есть не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и др.). Так, в частности, такие выплаты, как пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком, не включаются в расчет среднего заработка, так как уже оплачены за счет средств Социального фонда России (СФР).