Например, инвалид Владимир Волосников из Кемеровской области после того, как приставы описали у него микроволновку и телевизор, остался должен государству еще 3,2 млн руб., выплаченных ему ранее в качестве компенсации. Ситуация сейчас рассматривается Уполномоченным по правам человека в РФ.
В Воронежском отделении Фонда социального страхования сообщили, что в судебной практике регионального ФСС пока нет случаев вынесения решений о взыскании с пострадавших на производстве ранее выплаченных им страховых сумм. Однако теоретически они возможны — если будет доказан факт злоупотребления. Например, если по каким-либо причинам Фонд социального страхования не узнал о смерти застрахованного гражданина, а причитающиеся ему выплаты продолжают получать родственники, или пострадавший представил недостоверные сведения, необходимые для оформления выплат.
Нарушения прав воронежцев, пострадавших на производстве, сосредоточены совсем в другой сфере. Работодателями Воронежской области ежегодно умышленно или по незнанию скрывается до 20 несчастных случаев на производстве, сообщили в региональном ФСС. Именно в таких ситуациях работники и их родственники не всегда знают, как защитить свои права.
«Этим и пользуются некоторые работодатели. Скрывая факт происшествия, они избегают расследования и лишают пострадавших помощи от Фонда социального страхования РФ в виде оплаты лечения, больничного листа, профессиональной и социальной реабилитации, а также ежемесячных и единовременных выплат. Один неверный шаг — и сотрудник может остаться наедине со своей бедой, без поддержки государства, — рассказывает управляющий Воронежским отделением Фонда социального страхования РФ Юрий Остапенко. — Во-первых, необходимо сразу известить работодателя о несчастном случае либо попросить об этом свидетелей. При необходимости работнику организуют первую медпомощь и доставят в больницу. Во-вторых, нужно убедиться в составлении акта о несчастном случае, который оформляется по итогам расследования. Экземпляр такого документа пострадавшему выдает работодатель. Отмечу важный момент: при несчастном случае любой тяжести работодатель обязан сообщить о нем в течение суток в региональное отделение Фонда социального страхования РФ. Если травму признают производственной, ведомство будет держать на контроле процесс восстановления пострадавшего и обеспечит ему финансовую поддержку в виде пособий и выплат».