По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Психиатрическое освидетельствование отдельных категорий работников

О. Б. Андреева журналист

Министерство здравоохранения Российской Федерации в своем письме от 7 мая 2025 г. № 30-7/3050472-5688 рассмотрело обращение, касающееся порядка обязательного психиатрического освидетельствования определенных категорий работников. В ответе подробно разъясняются положения законодательства, регулирующие этот процесс.

Ключевым нормативным актом, определяющим правовые основы психиатрического освидетельствования, является Федеральный закон от 02.07.1992 № 3185-1 «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании». Этот закон четко устанавливает, что гражданин может быть признан временно неспособным к выполнению определенных видов деятельности из-за психического расстройства. Важно отметить, что временная неспособность устанавливается на срок, не превышающий пяти лет, и исключительно по результатам обязательного психиатрического освидетельствования. Это освидетельствование не является произвольным мероприятием, а проводится в строгом соответствии с требованиями трудового законодательства.

Проведение обязательного психиатрического освидетельствования возложено на медицинские организации государственной или муниципальной системы здравоохранения, специализирующиеся на оказании психиатрической помощи. Место проведения освидетельствования определяется местом жительства или пребывания гражданина, что гарантирует доступность этой процедуры для всех нуждающихся. Сам процесс освидетельствования не является формальностью; он предполагает тщательное обследование и оценку состояния здоровья гражданина квалифицированными специалистами.

Решение о временной неспособности к осуществлению определенных видов деятельности принимается врачебной комиссией психиатров. Это решение базируется на результатах комплексного обследования и сопоставляется с перечнем медицинских противопоказаний. Этот перечень разрабатывается и утверждается федеральным органом исполнительной власти, отвечающим за здравоохранение. Таким образом, существует четкая иерархия нормативных актов и процедур, исключающая произвол и обеспечивающая объективность принятия решений. Важно подчеркнуть, что перечень медицинских противопоказаний формируется на основе современных медицинских знаний и учитывает специфику различных видов профессиональной деятельности.

В этом контексте ст. 220 Трудового кодекса Российской Федерации определяет категории работников, подлежащих обязательному психиатрическому освидетельствованию. Данная статья не приводится в полном объеме в письме, но указывается на наличие списка профессий и должностей, для которых обязательное освидетельствование является необходимым условием допуска к работе. Это обусловлено соображениями безопасности как самих работников, так и окружающих их людей. Например, к таким категориям могут относиться работники, деятельность которых связана с управлением транспортными средствами, обслуживанием сложного оборудования, работой с опасными веществами или в условиях, требующих повышенной ответственности и концентрации внимания.

Для Цитирования:
О. Б. Андреева, Психиатрическое освидетельствование отдельных категорий работников. Охрана труда и техника безопасности в сельском хозяйстве. 2025;8.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: