Получение полагающихся работникам по закону социальных пособий и выплат напрямую зависит от добросовестности работодателя. Вот почему очень важно требовать от него официального заключения трудового договора, а также соблюдения всех положенных по закону формальностей.
«В 2019 г. во Владивостоке было выявлено и трудоустроено 5554 работника, которые ранее осуществляли свою деятельность без заключения трудовых договоров. Кроме того, в прошлом году проводились совместные информационные рейды по выявлению фактов нелегального использования труда работников в организациях торговли, услуг и общественного питания», — рассказала специалист управления по исполнению отдельных государственных полномочий по государственному управлению охраной труда Оксана Иванова.
Нередко случается, что сотрудникам региональных отделений ФСС приходится вступать в длительные переговоры с руководством предприятий-нарушителей. Именно так было в Республике Алтай, где руководители ООО «Рудник «Веселый» вот уже несколько месяцев не делали необходимых страховых отчислений. Заметим, что предприятие является весьма крупным работодателем для региона — на нем трудятся более 300 человек. В феврале управляющая региональным отделением ФСС Светлана Кудрявцева провела рабочую встречу с гендиректором ООО Александром Краснобаем. Выяснилось, что на руднике «Веселый» сложилась непростая финансовая ситуация, так что теперь положение дел на предприятии находится на контроле исполнительной власти региона. Также в ходе встречи с представителем ФСС была достигнута договоренность о сроках уплаты накопившейся задолженности по страховым взносам.
Вернуть крупную сумму недоплаченных взносов удалось и калужскому отделению фонда. В ходе прошлогодних выездных проверок выяснилось, что 82 работодателя региона представили недостоверные сведения на общую сумму более 6,5 млн руб. Сегодня в бюджет регионального отделения возвращено уже 4,7 млн.
К сожалению, сегодня далеко не все российские работодатели готовы добросовестно выплачивать социальные пособия, причитающиеся работникам. Вопросами типа «Что делать, если работодатель перестал выплачивать пособие по уходу за ребенком?», «Куда обратиться, если предприятие ликвидировали, пока я нахожусь в декретном отпуске?» сегодня пестрят все специализированные форумы. Главное — не паникуйте. Выход есть. Выплаты можно получить напрямую в территориальном органе ФСС РФ.