Профилактика и превентивные меры лежат в базисе международного движения Vision Zero, к которому Россия присоединилась в декабре 2017 г. — между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и Международной ассоциацией социального обеспечения был подписан Меморандум о взаимопонимании и сотрудничестве по продвижению Концепции «Нулевой травматизм».
На ВНОТ было развернуто широкомасштабное обсуждение этой концепции и семи «золотых правил» Vision Zero как идеологии воспитания культуры безопасного труда в организациях и на предприятиях. «При этом концепция предлагает реальные практические шаги для работодателя. И если он будет следовать семи золотым правилам, адаптировав их к специфике своей организации, то, безусловно, достигнет современного уровня развития безопасности», — отмечает директор Департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерий Корж.
Основой концепции Vision Zero являются семь «золотых правил», а именно:
- Стать лидером — показать приверженность принципам.
- Выявлять угрозы — контролировать риски.
- Определять цели — разрабатывать программы.
- Создать систему безопасности и гигиены труда — достичь высокого уровня организации.
- Обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах, при работе со станками и оборудованием.
- Повышать квалификацию — развивать профессиональные навыки.
- Инвестировать в кадры — мотивировать посредством участия.
«Зачастую за рутиной дел и миллионами задач мы не видим того, что лежит буквально на поверхности. Между тем просто говорить друг с другом — это действительно очень эффективно. Работник, четко осознающий, что его слышат и что именно ему важно вернуться домой живым и здоровым, будет охотно отмечать и небезопасное поведение, и вредные условия работы, помогая тем самым предотвращать данные проблемы», — комментирует ценности Vision Zero начальник управления по ОТ, ПБ и ООС АО «Зарубежнефть» Елена Компасенко.
Сегодня Россия является лидером во всем мире по получению сертификатов партнеров программы Vision Zero. К концепции уже присоединились свыше 500 российских компаний. Это говорит об увеличении общественной активности в вопросах безопасности труда.