Наш Кузбасский государственный технический университет имеет филиалы в городах области, и там помимо местных преподавателей работают преподаватели головного университета. Если преподаватель работает на одну ставку и выполняет свой индивидуальный план, может ли он работать в филиале по совместительству на 0,5 ставки в свое свободное время, не оформляя отпуск без сохранения заработной платы? Нужно ли оформлять командировки, т.к. люди едут транспортом филиалов. Обычно срок пребывания в филиале 1–2 дня.
Советник при ректорате по УМР в филиалах Татьяна Викторовна Аксенкова atv@ kuzstu.ru
Начнем с того, что преподавателям закон разрешает работать по совместительству (см., например, постановление Министерства труда и социального развития РФ от 30 июня 2003 г. № 41 «Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры»). Ведь есть категории работников, которым работа по совместительству категорически запрещена.
Далее обратимся к приказу Министерства образования и науки Российской Федерации от 22 декабря 2014 г. № 1601, которым установлена продолжительность рабочего времени педагогических работников и порядок определения учебной нагрузки (приложение 1 к указанному выше приказу).
Педагогическим работникам, отнесенным к профессорско-преподавательскому составу, устанавливается продолжительность рабочего времени равная 36 часам в неделю (пункт 2.1. приказа). По вопросу о том, какие лица относятся к числу профессорско-преподавательского состава, надо обращаться к «Номенклатуре должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций» (утверждена постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. № 678).
При этом надо учитывать, что в зависимости от занимаемой должности в рабочее время педагогических работников включается учебная (преподавательская) и воспитательная работа, в том числе практическая подготовка обучающихся, индивидуальная работа с обучающимися, научная, творческая и исследовательская работа, а также другая педагогическая работа, предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, — методическая, подготовительная, организационная и др.