По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Кого ждут на рынке труда и готовы ли к этому вузы

Г.А. Чередниченко д-р социол. наук, главный научный сотрудник, Институт социологии ФНИСЦ РАН

Литература:

1. Демографический ежегодник России, 2001. Стат. сб. — Москва : Госкомстат России, 2001. — Текст : непосредственный.

2. Образование в Российской Федерации: 2014: статистический сборник (2014). — Москва : Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики», 2014. — Текст : непосредственный.

3. Обследование рабочей силы. 2016. — URL: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/ rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/ catalog/doc_1140097038766 (дата обращения 12.01.2018). — Текст : электронный.

4. Расчеты по материалам сайта Министерства образования и науки Российской Федерации. — URL: http:// минобрнауки.рф/ министерство/статистика (дата обращения 20.02.2018). — Текст : электронный.

5. Российский работник: образование, профессия, квалификация / под общ. редакцией Р.И. Капелюшникова, В.Е. Гимпельсона. — Москва : Изд. дом ГУ-ВШЭ, 2011. — Текст : непосредственный.

6. Российский рынок труда: тенденции, институты, структурные изменения / под общ. редакцией В. Гимпельсона, Р. Капелюшникова, С. Рощина. — Москва : НИУ-ВШЭ, 2017. — URL: https://www.csr.ru/wp-content/ uploads/2017/03/ Doklad_trud.pdf (дата обращения: 03.03.2019). — Текст : электронный.

7. Рощин, С.Ю. От учебы к работе: трудности перехода. — Текст : непосредственный / Отечественные записки. — 2006. — № 30 (3). — С. 134–151. — Текст : непосредственный.

8. Студент 1995–2016 гг.: динамика социокультурного развития студенчества Среднего Урала: монография / Л. Н. Банникова [и др.]; под общ. редакцией д-ра филос. наук, проф. Ю. Р. Вишневского. — Екатеринбург : УрФУ, 2017. — Текст : непосредственный.

Проблемы, связанные с рассогласованием системы высшего образования и рынка труда, волнуют сегодня многих стейкхолдеров. Их стремятся осмыслить в ходе исследований соотношения структуры предложения и спроса на услуги высшего образования на примере отдельных регионов, поселений, отраслевых групп молодых специалистов. Изучаются факторы трудоустройства не по специальности и депрофессионализации кадров с подготовкой в высшей школе. Отслеживанием трудоустройства выпускников занимаются многие университеты. Изучение, как правило, ведётся на небольших, региональных, узкоспециализированных выборках. Между тем указанные проблемы отнюдь не только экономические, они носят социетальный характер и предполагают принятие решений на уровне всего общества. Поэтому важно иметь эмпирическую картину в масштабах всей страны. Такая возможность появилась, когда Росстат РФ впервые провёл опрос трудоустройства выпускников высшего образования на общероссийской репрезентативной выборке.

Опрос проводился в 2016 г. как дополнительный модуль к ежегодному выборочному обследованию рабочей силы во всех субъектах РФ и охватывал выпускников высшего и среднего профессионального образования 2010–2015 гг1 . Объём выборки составляет более 100 тыс. домашних хозяйств, где было опрошено 36 тыс. человек, или около 0,3 %, от общей численности указанных выпускников. На выпускников с высшим образованием приходится 60,4 % респондентов. В массиве опрошенных выпускников вузов преобладают специалисты и магистры — 83,8 % (бакалавры, соответственно — 16,2 %,) и выпускники государственных (муниципальных) вузов — 91,9 % (частных — 7,1 %); соотношение мужчин и женщин составляет 42,2 к 57,8 %, городского и сельского населения — 83,4 к 16,6 %.

Эти параметры массива опрошенных соответствуют данным государственной статистики о выпускниках вузов страны в 2010–2015 гг. В указанный период происходило внедрение бакалавриата, но в выпуске ещё преобладали специалисты. В 2011 г. соотношение выпуска бакалавров, специалистов и магистров составляло 8,9 / 88,5 / 2,6 %, примерно таким же оно оставалось вплоть до 2014 г., а в 2015 г. фиксировалось как 45,4 / 48,7 / 5,9 %, и уже с 2016 г. стали преобладать бакалавры. И это отразилось в выборке опрошенных. Следует подчеркнуть, что динамика численности выпускников вузов 2010–2015 гг. складывалась в условиях резкого спада численности возрастных когорт, к которым они принадлежали (уменьшение выпуска с 1449,6 до 1300,4 тыс. чел.). Вместе с тем численность выпуска из вузов уменьшалась слабее, чем число сверстников, поэтому охват молодёжи обучением в высшей школе продолжал расти2 . Таким образом, давление выпускников на рынок труда не снижалось.

Для Цитирования:
Г.А. Чередниченко, Кого ждут на рынке труда и готовы ли к этому вузы. Ректор ВУЗа. 2020;1.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: