09.10.2024 Комиссией под председательством должностного лица Государственной инспекции труда в Амурской области завершено расследование тяжелого несчастного случая, происшедшего 01.08.2024 г. со слесарем аварийно-восстановительных работ Общества с ограниченной ответственностью «Водоканал города Белогорска».
Из обстоятельств несчастного случая следует, что 01.08.2024 работник Белогорского водоканала под конец рабочей смены начал собирать строительный инвентарь. Подойдя за лопатой, которая находилась недалеко от траншеи, работник начал скатываться по бетонной плитке вниз в траншею под стоящий рядом с траншеей экскаватор. Скатившись вниз, работник побежал в сторону подъема, но в этот момент произошел обвал земли и его по пояс засыпало землей. В результате работник получил множественные переломы.
Комиссия по расследованию установила, что основной причиной несчастного случая явилась неудовлетворительная организация производства работ, в том числе необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины. Также установлено виновное в произошедшем должностное лицо — мастер Общества с ограниченной ответственностью «Водоканал города Белогорска».
* * *
7 октября 2024 г. Государственной инспекцией труда в Смоленской области завершено расследование тяжелого несчастного случая на производстве, произошедшего с работником предприятия-производителя минеральных тепло- и звукоизоляционных материалов и изделий ООО «Завод строительных конструкций», зарегистрированного в г. Вязьме Смоленской области.
В ходе проведения расследования установлено, что утром 16 сентября 2024 г. в помещении производственного цеха минераловатного утеплителя шихтовщик при выполнении работ по настройке упаковочной машины получил тяжелые травмы шеи и грудной клетки вследствие защемления сварочной головкой машины и был госпитализирован в ОГБУЗ «Вяземская ЦРБ».
Основной причиной несчастного случая явилось использование пострадавшего не по специальности, выразившееся в выполнении им работ, не предусмотренных его должностными обязанностями. Кроме того, выявлены сопутствующие причины: недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда, в том числе допуск работника до работы без проведения обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, ознакомления с инструкцией по охране труда, а также отсутствие контроля работодателя за соблюдением требований охраны труда при производстве работ.