По всем вопросам звоните:

+7 495 274-22-22

Игорь Сумин: «Уверен, в каждом российском городе есть активные и конкурентные кадры для сферы культуры»

«Люди в культуре» — это первый проект, посвященный трудоустройству в культурной сфере. Сайт предоставляет площадку для публикации бесплатных объявлений о вакансиях, грантах, стажировках, событиях для работников культурной сферы и тех, кто стремится в неё попасть. Мы поговорили с автором идеи и руководителем веб-сайта «Люди в культуре» Игоря Сумина о том, какие качества сегодня важны для соискателей, новых возможности в культуре, и какие специальности у работодателей особо востребованы?

— Игорь, вы — руководитель проекта «Люди в культуре». Как давно и с какой целью был создан проект? Распроcтраняется ли он на только на Москву или на регионы также?

— Первая публикация с вакансией вышла в декабре 2013 года в сообществе в социальной сети Вконтакте. С этого и начался проект как ресурс по поиску работы в культуре. Был пройден большой путь и сейчас у нас более 40 тысяч человек, которые интересуются карьерой в культуре, активно ищут новые точки развития, а также немалое количество учреждений культуры. Основная аудитория, конечно, Москва и СанктПетербург. Так сложилось, что в этих регионах высокая активность среди людей, кто ищет работу, новые возможности в культуре, соответственно этих возможностей больше в мегаполисах. Но в фокусе долгосрочного развития и другие регионы РФ. Уже сейчас можно встретить вакансии из крупных городов: Екатеринбург, Казань, Нижний Новгород, Новосибирск. Будем и дальше активнее выстраивать взаимоотношения с учреждениями культуры в регионах.

— Сколько сейчас у вас резюме в базе? Какое количество работодателей сегодня в вашей базе — это театры, музеи, галереи? А Культурные центры есть?

— Всего у нас в базе более пяти тысяч резюме и за весь период закрыто более 3000 объявлений о поиске специалистов, работников, стажеров или волонтеров. Это фестивали искусств, культурные проекты и инициативы, вакансии в музеях, галереях, антикварных магазинах, театрах, культурных центрах и арт-пространствах. Мы в ежедневном режиме стараемся привлекать к себе новые культурные учреждения, проводим мероприятия, лекции и встречи с соискателями, отвечает на порой сложные вопросы про карьеру и будущее культуры. Кстати, культурные центры в до-ковидный период чаще обращались за размещением вакансий, но уверен, что в 2021 году будет больше возможностей для специалистов.

— Какие профессии наиболее часто ищут и почему?

— Чаще всего на нашем портале ищут специалистов в музеи и галереи: от организаторов мероприятий и PR-специалистов до хранителей музейных фондов и коллекций. Также активно размещаются библиотеки и разные фестивали. Однако, большие изменения внесла пандемия, которая затронула сферу организации мероприятий и это снизило количество публикуемых вакансий. Верим, что в 2021 году все будет возвращаться на свои места.

Для Цитирования:
Галина Осовская, Игорь Сумин: «Уверен, в каждом российском городе есть активные и конкурентные кадры для сферы культуры». Дом культуры. 2021;1.
Полная версия статьи доступна подписчикам журнала
Язык статьи:
Действия с выбранными: