Руководство ГБПОУ СО «ЕАЛ» привлечено к административной ответственности.
Гострудинспекция провела плановое надзорное мероприятие в отношении государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Саратовской области «Ершовский агропромышленный лицей».
Плановой проверкой было установлено, что некоторые работники образовательного учреждения не прошли в установленном порядке медицинский осмотр.
Кроме того, инструктаж на рабочем месте проводились реже, чем каждые полгода, внеплановый инструктаж не проводился, а обучение и проверка знаний требований охраны труда сотрудников лицея были проведены с нарушением установленного законом порядка.
Также в ходе проверки было выявлено, что все работники организации допускались до осуществления должностных обязанностей без прохождения психиатрического освидетельствования. Помимо этого, ни один из них не был обеспечен средствами индивидуальной защиты.
За нарушение норм действующего трудового законодательства должностное и юридическое лица привлечены к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 275 тыс. руб.
Государственная инспекция труда в Саратовской области
В случае утраты трудовых книжек работников в результате чрезвычайных ситуаций (экологические и техногенные катастрофы, стихийные бедствия, другие чрезвычайные обстоятельства, включая кражи) работодатель обращается в специальную комиссию по установлению стажа, создаваемую органами исполнительной власти субъектов РФ.
Упомянутая комиссия создается на основании заявлений:
— работодателя, к которому он прилагает следующие документы:
1) выписку из ЕГРЮЛ о юридическом лице; приказ о назначении директора на должность (при наличии); сведения из ЕГРИП (если работодателем является индивидуальный предприниматель);
2) акт, составленный работодателем, об утрате трудовых книжек в результате чрезвычайной ситуации;
3) список работников, чьи трудовые книжки утрачены;