Государственная инспекция труда в Оренбургской области информирует: декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда предусмотрено ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».
О порядке подачи декларации говорится в приказе Минтруда от 7 февраля 2014 г. № 80н «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда».
Декларация, как и ранее, должна предоставляться в срок не позднее 30 рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении спецоценки условий труда. Однако дополнительно отмечена необходимость соблюдения требований законодательства РФ о персональных данных, а также о государственной и иной охраняемой законом тайне.
Декларация подается работодателем в Государственную инспекцию труда в субъекте Российской Федерации по месту своего нахождения либо нахождения своего филиала лично или направляется почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении.
В случае наличия филиалов или представительств в разных субъектах Российской Федерации для каждого такого филиала отдельная декларация подается в Государственную инспекцию труда в соответствующем субъекте Российской Федерации.
Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда действительна в течение пяти лет. Указанный срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.
В соответствии с законодательством при наступлении указанных обстоятельств действие Декларации соответствия прекращается:
• на рабочем месте произошел несчастный случай на производстве;
• у работника выявлено профессиональное заболевание, связанное с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте.