Работники, занятые управлением и обслуживанием транспортных средств, работают в зоне действия опасных производственных факторов, повышенного профессионального риска. По числу несчастных случаев на производстве транспортные компании занимают лидирующие позиции. Нарушения требований охраны труда неизбежно приводят к несчастным случаям, но производственные травмы случаются, даже если руководство автотранспортного предприятия соблюдает все установленные требования по охране труда. Правильная и своевременная реакция на каждый произошедший несчастный случай поможет руководителю минимизировать риски потери здоровья для работников и послужит профилактике аварийных и травмоопасных ситуаций на производстве. Руководство к действиям для работодателя — Порядок расследования несчастных случаев на производстве, установленный ст. 227–231 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ).
1. Немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию, установить тяжесть травмы (такое заключение дает медицинское учреждение по запросу от работодателя).
2. Принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц.
3. Сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению иных чрезвычайных обстоятельств, а в случае невозможности ее сохранения — зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование или видеосъемку, другие мероприятия).
4. Принять иные необходимые меры по организации и обеспечению надлежащего и своевременного расследования несчастного случая и оформлению материалов расследования.
5. Направить извещение в установленные сроки и по установленной форме страховщику, в Госинспекцию труда, профсоюзную организацию, прокуратуру, органы власти, органы контроля и надзора, предусмотренные порядком расследования.