Молодежи в наших библиотеках должно быть все больше. Они формируют новые смыслы, осваивают цифровые технологии, по-новому воспринимают информацию. Но в то же время они очень требовательны: к форме, к содержанию, к атмосфере. Они не пойдут туда, где есть строгие запреты, дресс-код, или где их воспринимают как «пассивных слушателей». Поэтому сегодня важно не просто привлекать молодежь, а создать мероприятия вместе с молодежью и на основе их интересов.
Организация молодежных мероприятий начинается не с идеи, а с изучения их потребностей. Это основа. Это фундамент. Ниже я приведу несколько ключевых инструментов, которые доказали свою эффективность на практике:
Опросы и анкетирование
Порой простые анкеты — бумажные или в Google-формах — дают очень ценный срез. Можно спросить:
— Какие темы интересны?
— Какие форматы привлекательны?
— В какое время удобно приходить на мероприятия?
— Что мешает посещать библиотеку чаще?
На базе таких опросов можно гибко адаптировать мероприятия под реальный запрос, а не под предположения.
Живой диалог
Проводите встречи с молодежью: в школах, колледжах, вузах, в самой библиотеке. Обсуждайте, что им интересно. Давайте слово. Иногда одна неформальная беседа приносит больше пользы, чем десятки внутренних планерок.
Анализ вовлеченности
Смотрите, какие мероприятия уже вызвали интерес. Где была активность в соцсетях? Где молодежь сама делилась впечатлениями, фото, отзывами? Это тоже сигнал — именно такой формат, возможно, стоит масштабировать или развивать дальше.
Хотелось бы поделиться несколькими практическими примерами, как изучение мнения молодежи помогает делать мероприятия востребованными.
- Библио-квест «Тайная комната в библиотеке». В преддверии последнего школьного звонка Среднеивкинская сельская библиотека распахнула свои двери для выпускников, пригласив их в захватывающее путешествие по миру Гарри Поттера. Библиотека на один день превратилась в настоящий магический портал, где юные волшебники и волшебницы смогли проявить свои таланты и задуматься о будущем.